Pradelska Sokołowska Ewa - kogo reprezentuje w/g Krajowego Rejestu Sądowego

Ewa Pradelska Sokołowska

− Profil Osoby z KRS

Pierwsze imię:	Ewa Pobierz Raport
Nazwisko:	Pradelska Sokołowska
Płeć:	Kobieta
Rok urodzenia:	1973 r., wiek 45 lat
Miejscowości:	Warszawa (Mazowieckie)
Przetargi:	7 w aktualnych firmach
Aktualnie reprezentuje:	Firma x x x x − dostepna w raporcie płatnym » Stanowisko/Funkcja: x x x x Osoby współwystępujące jednocześnie w tej firmie według KRS: Mazurkiewicz Piotr Stanisław, Sokołowska Janina, Sokołowski Czesław, Sokołowski Tomasz Arkadiusz, Wiśniewska Janus Małgorzata, Woźniakowska Marzena Renata, Woźniakowski Andrzej, Woźniakowski Wiesław, Woźniakowski Zbigniew Osoby współwystępujące niejednocześnie w tej firmie według KRS: Niewiński Wojciech Firma x x x x − dostepna w raporcie płatnym » Stanowisko/Funkcja: x x x x Osoby współwystępujące jednocześnie w tej firmie według KRS: Dziechciarz Paweł Jan, Nowacki Jacek Andrzej, Rostkowski Tomasz, Sierociński Piotr, Sokołowska Janina, Sokołowski Tomasz Arkadiusz, Woźniakowska Monika, Woźniakowski Zbigniew Osoby współwystępujące niejednocześnie w tej firmie według KRS: Niewiński Wojciech
Osoby współwystępujące w KRS działają obecnie w:
3s Solutions Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000516786 3s Solutions Sp. Z O.O. Spółka Komandytowa, Warszawa − KRS 0000564182 4pay Solutions Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000511056 Advanced Technologies Investors S.A., Warszawa − KRS 0000095344 Core Business Academy Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000526122 Fundacja Rozwoju Kapitału Ludzkiego, Warszawa − KRS 0000177662 Hrk S.A., Warszawa − KRS 0000022647 Hrm Partners S.A., Warszawa − KRS 0000138031 Itvent S.A., Warszawa − KRS 0000376206 Jmn Architekci Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000306840 Knowledge Based Decisions Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000220475 Mgm Systems S.A., Wrocław − KRS 0000400254 Monte - Negro Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000306838 Pch Venture 1 S.A., Warszawa − KRS 0000395527 Take It - Doradztwo Personalne Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000046558 Talent Finder Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000404107 Tmt Solutions S.A., Warszawa − KRS 0000362186 Totmes Finance S.A., Warszawa − KRS 0000327617 Totmes Fund S.A., Warszawa − KRS 0000331841 Totmes Passion S.A., Warszawa − KRS 0000311864 Totmes Real Estate S.A., Warszawa − KRS 0000305186 Totmes Renaissance S.A., Warszawa − KRS 0000346066 Totmes S.A., Warszawa − KRS 0000298823 Totmes Tmt S.A., Warszawa − KRS 0000303791
Osoby współwystępujące w KRS działały także w:
Apollo Capital S.A., Grodzisk Mazowiecki − KRS 0000351150 Ark Royal S.A., Warszawa − KRS 0000113924 Assetian S.A., Warszawa − KRS 0000399284 B3system S.A., Warszawa − KRS 0000259314 Betacom S.A., Warszawa − KRS 0000142065 Big Vent S.A., Warszawa − KRS 0000082900 Bill Payment Solutions Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000549896 Black Pearl S.A., Milanówek − KRS 0000343453 Centrum Edukacyjne Edusoft Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000060902 Comp S.A., Warszawa − KRS 0000037706 Computer Service Support - Beskidy Sp. Z O.O., Bielsko-biała − KRS 0000188110 Computer Service Support - Lublin Sp. Z O.O., Lublin − KRS 0000091348 Computer Service Support - Warmia Sp. Z O.O., Olsztyn − KRS 0000129615 Computer Service Support Icmax Sp. Z O.O., Koszalin − KRS 0000059248 Computer Service Support Kujawy Sp. Z O.O., Toruń − KRS 0000122752 Computer Service Support Podkarpacie Sp. Z O.O., Rzeszów − KRS 0000000122 Computer Service Support Wielkopolska Sp. Z O.O., Poznań − KRS 0000119660 Computer Service Support Wrocław Sp. Z O.O., Wrocław − KRS 0000101584 Computer Service Support-centrum Sp. Z O.O., Łódź − KRS 0000066880 Ctpartners S.A., Warszawa − KRS 0000051608 Eo Networks S.A., Warszawa − KRS 0000332547 Futuris S.A., Warszawa − KRS 0000349562 Inkubator Technologiczny Silva S.A., Warszawa − KRS 0000263245 Inter Partner Assistance Polska S.A., Warszawa − KRS 0000060063 Matrx Pharmaceuticals S.A., Warszawa − KRS 0000319753 Mc Comp S.A., Warszawa − KRS 0000041061 Netwise S.A., Warszawa − KRS 0000426913 Nieruchomości Inwestycje Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000229092 Nord-recykling Sp. Z O.O., − KRS 0000247299 Paylite Sp. Z O.O., Warszawa − KRS 0000534958 Runicom S.A., Warszawa − KRS 0000348017 Spqr S.A., Kraków − KRS 0000353642 Tequila Mobile S.A., Wrocław − KRS 0000309588 Zeus Sp. Z O.O., Pruszcz Gdański − KRS 0000127133
Powiązane przetargi (7 szt.):
opracowanie, wykonanie, druk oraz dystrybucja publikacji książkowej w oparciu o informacje zebrane w toku realizacji projektu -OHP jako realizator usług rynku pracy-, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS. Zamawiający: Ochotnicze Hufce Pracy Komenda Główna, Warszawa Celem zamówienia jest opracowanie, wykonanie i dystrybucja publikacji książkowej podsumowującej doświadczenia z realizacji projektu -OHP jako realizator usług rynku pracy-, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS.. Publikacja będzie zbiorem informacji służących rozpropagowaniu osiągnięć, wypracowanych standardów, metod i narzędzi wpływających na rozwój usług w zakresie rynku pracy oraz podniesie tematykę nowych trendów w poradnictwie zawodowym i pośrednictwie pracy.. Stworzenie nowego działu eksperckiego na portalu internetowym www.50plus.gov.pl, kompleksowa obsługa autorska, redakcyjna, konsultacyjna, ekspercka oraz opieka merytoryczna nad treścią portalu Zamawiający: Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich, Warszawa Przedmiotem zamówienia jest stworzenie nowego działu eksperckiego na portalu internetowym www.50plus.gov.pl w projekcie Wyrównywanie szans na rynku pracy dla osób 50+, kompleksowa obsługa autorska, redakcyjna, ekspercka oraz opieka merytoryczna nad treścią działu eksperckiego portalu internetowego www.50plus.gov.pl wraz z przekazaniem autorskich praw majątkowych do opracowań (w zakres obsługi wchodzi tworzenie autorskich artykułów eksperckich przeznaczonych do publikacji na portalu internetowym oraz udzielanie odpowiedzi eksperckich na pytania zadawane przez użytkowników portalu, z następujących zakresów tematycznych: prawo pracy, rynek pracy, ubezpieczenia społeczne, kształcenie ustawiczne i wolontariat 50+, przeciwdziałanie dyskryminacji i gender mainstreaming, psychologia i zdrowie osób 50+, zarządzanie wiekiem; redakcja merytoryczna i stylistyczna tekstów artykułów oraz odpowiedzi eksperckich, redakcja techniczna, korekta tekstów, tworzenie materiałów graficznych i audiowizualnych uzupełniających teksty, konsultacje merytoryczne tematyki). realizacja badań empirycznych i opracowanie na ich podstawie 10 studiów przypadku firm/instytucji w Polsce i 10 studiów przypadku firm/instytucji w innych krajach mających wzorcowe programy zatrudnienia osób niepełnosprawnych, mogące stanowić dobre przykłady dla innych pracodawców w formie raportów badawczych (20 raportów) i tekstów do publikacji (20 artykułów) Zamawiający: Akademia Górniczo - Hutnicza im. Stanisława Staszica, Kraków realizacja badań empirycznych i opracowanie na ich podstawie 10 studiów przypadku firm/instytucji w Polsce i 10 studiów przypadku firm/instytucji w innych krajach mających wzorcowe programy zatrudnienia osób niepełnosprawnych, mogące stanowić dobre przykłady dla innych pracodawców w formie raportów badawczych (20 raportów) i tekstów do publikacji (20 artykułów) Diagnoza i ocena kompetencji sprzedażowych analityków Zamawiający: Bank Gospodarstwa Krajowego, Warszawa Diagnoza i ocena kompetencji sprzedażowych analityków Realizacja usług dotyczących opracowania procedur w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi oraz badanie kompetencji pracowników Urzędu Miasta Kołobrzeg Zamawiający: Urząd Miasta Kołobrzeg, Kołobrzeg Przedmiotem zamówienia jest: Wykonanie analizy aktualnych opisów stanowisk grup pracowników i przedstawienie ich w formie matrycy kompetencji poprzez: badanie dokumentacji urzędu, weryfikację zbioru istniejącego katalogu kompetencji, weryfikację istniejących profili kompetencyjnych, opracowanie modelowych profili kompetencyjnych, stworzenie macierzy kompetencji. Opracowanie metodologii weryfikacji kompetencji i luk kompetencyjnych poprzez: konstrukcję metodologii, określenie luk kompetencyjnych, analiza danych. Usługa tworzenia profesjonalnej analizy potrzeb szkoleniowych- stworzenie profili kompetencyjnych sędziego i prokuratora oraz narzędzi do badania potrzeb szkoleniowych w ramach Projektu: Doskonalenie zawodowe pracowników wymiaru sprawiedliwości, w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. Nr post.: 12/2010/II Zamawiający: Krajowa Szkoła Sądownictwa i Prokuratury, Kraków Przedmiotem zamówienia jest usługa tworzenia profesjonalnej analizy potrzeb szkoleniowych - stworzenie profili kompetencyjnych sędziego i prokuratora oraz narzędzi do badania potrzeb szkoleniowych, obejmująca: - przeprowadzenie badania polegającego na przeprowadzeniu wywiadów opartych na koncepcji wypadków krytycznych (BEI), - określenie, w oparciu o wyniki powyższego badania, profili kompetencyjnych w zawodach sędziego oraz prokuratora, - praktyczna weryfikacja skuteczności opracowanych profili kompetencyjnych za pomocą metody 360 stopni (autodiagnoza, ocena przez podwładnych, przełożonych oraz współpracowników), - stworzenie i przekazanie Zamawiającemu informatycznego narzędzia (samoopisowych ankiet elektronicznych zapewniających obsługę oceny 360 stopni), zgodnie ze szczegółowymi wytycznymi i wymaganiami opisanymi w Szczegółowym Opisie Przedmiotu Zamówienia stanowiącym Załącznik nr 1 do SIWZ. Przeprowadzenie badania i dokonanie analizy wynagrodzeń w służbie cywilnej w porównaniu do wynagrodzeń w pozostałych urzędach administracji publicznej oraz sektorach gospodarki. Zamawiający: Kancelaria Prezesa Rady Ministrów, Warszawa Przeprowadzenie badania i dokonanie analizy wynagrodzeń w służbie cywilnej w porównaniu do wynagrodzeń w pozostałych urzędach administracji publicznej oraz sektorach gospodarki, w szczególności: 1) wybór stanowisk, które zostana poddane badaniu oraz sporządzaenie ich skróconych opisów, 2) zdefiniowanie bazy podmiotów, do których będzie skierowanie badanie, 3) przedstawienie struktury Raportu Końcowego, 4) opracowanie i przekazanie Zamawiającemu bazy danych, dającej możliwość samodzielnego wykonywania analiz, sortowań, przekrojów, raportów, 5) przyporządkowanie stanowisk pracy metodą job matching w ramach bezpośrednich spotkań z przedstawicielami podmiotów objętych badaniem, pozyskanie danych od tych podmiotów oraz przeprowadzenie analizy porównawczej, 6) sporządzenie i przekazywanie Zamawiającemu Raportów Cząstkowych po zakończonych Etapach 1 i 4 - szczegółowo opisanych w OPZ, 7) sporządzanie i przekazywanie Zamawiającemu notatek z przebiegu prac projektowych, o których mowa przy opisie Etapu 4 - szczegółowo opisanego w OPZ, 8) sporządzenie Raportu Końcowego.